Gått hele karrierestigen

Når Magnus fra Krokstadelva snakker om arbeidsplassen sin, gjør han det med en ro og trygghet som bare en årrekke i samme miljø kan gi. Han startet her som tenåring med oljete hender og store ambisjoner, og i dag leder han hele virksomheten med en blanding av erfaring, ydmykhet og ekte engasjement.

For alle som kjenner den tidligere Albjerk-grupperingen, er Magnus Løver et velkjent navn. Med hele 19 år i bedriften har han nærmest fått bedriftskulturen inn i ryggmargen.

– Jeg begynte som lærling i 2006, forteller han mens det mimres tilbake. Jeg husker fortsatt hvordan det føltes å komme inn dørene første gangen. Jon Andrè, som er Servicemarkedsjefen vår idag, var den som tok meg imot i kundemottaket. Brynjar var mentoren min og tok meg under vingene, som den dag idag er vår tekniske leder og den som veileder lærlingene våre videre.

Etter læretiden tok han fagbrevet og gikk rett over i rollen som mekaniker hos Sulland Drammen, tidligere Albjerk Bil Drammen.

– Jeg trivdes utrolig godt med mekanikerrollen. Det var allsidig, og jeg ble raskt en slags potet som kunne brukes til alt. Jeg fikk prøve meg på det meste – ikke bare ett spesifikt fagfelt. Det å forstå hele maskineriet,  ikke bare én avdeling eller ett fag, gjør at jeg i dag har en helt annen innsikt i hvordan vi fungerer som bedrift. Jeg vet hva folk står i, hva som kreves, og hvor mye innsats som ligger bak alt vi leverer.

Seilet Nord-Atlanteren rundt

Etter hvert gikk Magnus videre som avløser i kundemottaket, en rolle som ga ham mer innsikt i kundekontakt og drift. Men så kom en helt annen drøm og banket på døren. Han tok permisjon og dro ut på en ettårig seiltur som få på hans alder kan skilte med.

– Jeg seilte hele Nord-Atlanteren rundt sammen med pappa, forteller han med iver. Vi startet i Middelhavet, seilte til Madeira og videre ned til Kanariøyene og Kapp Verde. Derfra hadde vi 14 døgn på åpent hav før vi kom til Barbados. Så gikk turen videre til Cuba, Florida og Miami, og opp hele østkysten til New York. Derfra seilte vi videre til Newfoundland, Grønland, Island og Færøyene – det var en helt enorm opplevelse!

Han var bare i begynnelsen av 20-årene da reisen fant sted, i 2011/2012. Turen hadde de planlagt i fem år. Da han kom tilbake, gikk han inn som vikar i kundemottaket, og merket raskt at dette var noe som ga energi.

– Jeg synes kundekontakten var spennende. Det å møte mennesker og finne gode løsninger – det trigget meg.

Det ledet videre til en fast jobb, og etter hvert vokste det fram en ny drøm: salg.

– Jeg hadde lyst til å jobbe mer med salg og ble kjempeglad da jeg fikk en lørdagsjobb som bilselger. Jeg solgte ikke min første bil på det tidspunktet, men jeg fikk prøve meg, møte kunder og lærte utrolig mye.

Etter tiden som lørdagsselger kom muligheten han hadde ventet på: Tilbudet om å bli fast bilselger.

– Da tenkte jeg «YES – dette skal jeg!» sier Magnus med stort engasjement.

Det var i 2014, og starten på fem år fylt med læring, stort ansvar og et godt salgsteam som virkelig pushet hverandre fremover.

– Jeg jobbet med noen utrolig dyktige folk som utfordret meg, heiet på meg og lærte meg faget. Han trekker også frem den daværende salgslederen,  en person han i dag omtaler som en god venn.

Hos oss står intern rekruttering sterkt, og det ble også hans neste steg. Da muligheten til å bli salgsleder dukket opp, var han ikke i tvil.

– Jeg hoppet på det. Jeg har alltid hatt lyst til å være leder, sette retning, bygge team og å være tett på folk.

Han trivdes. Og det syntes. Etter knapt et år som salgsleder fikk han prøve seg på flere oppgaver og håndtere et bredere ansvar. Så kom muligheten som virkelig skulle sette kursen videre: Tilbudet om å bli daglig leder i mai 2020.

– Det var et stort steg, men føltes samtidig helt naturlig, sier han. Han ledet bedriften gjennom tre år, frem til sommeren 2023.

En ny retning i livet utenfor bilbransjen

Etter mange år hos oss kjente Magnus at det var på tide å utforske en ny retning i livet – å prøve seg på noe helt annet.

– Jeg fikk det for meg at jeg var ferdig med bilbransjen, sier han og ler litt av tanken. Jeg ville teste noe nytt. Først ble det pappaperm og litt forskjellig, før han landet i en jobb som innkjøper i et selskap som produserer deler til flymotorer på Kongsberg.

Han trivdes godt – men det var noe som manglet.

– Jeg savnet trykket. Kundekontakten. At ingen dager er like, og at det alltid skjer noe nytt. I bilbransjen er ingen saker like – og jeg kjente etter hvert at jeg ikke var helt ferdig med den verdenen likevel.

I 2024 tok han derfor steget tilbake og begynte hos en annen forhandler, hvor han ble i litt over ett år. Men savnet etter «hjemmebanen» vokste.

– Etter to år i eksil kom jeg tilbake til “hjem kjære hjem”, sier han og ler.

Og det er tydelig at han mener det. Han er tilbake der reisen startet. Selv etter et kort opphold utenfor Albjerk-systemet, var det aldri noen tvil om hvor han hørte hjemme. Å komme tilbake som daglig leder føltes mer som et naturlig steg enn en ny start.

– Det er jo her jeg har vokst opp. Å få lov til å lede det som nå har blitt Sulland Drammen, sammen med flere av menneskene jeg har kjent siden jeg var unggutt, betyr enormt mye for meg. Vi står foran en utrolig spennende reise, med et solid fundament og Sulland på drakta. Det å være en del av et større konsern er bare positivt – det gir oss flere muligheter, mer trygghet og et profesjonelt apparat som allerede har vist at de kan skape suksess. Det er inspirerende å få være en del av det.

Samtidig legger han ikke skjul på at veien dit har vært rik på opplevelser. Han snakker varmt om årene han har hatt sammen med Albjerk-familien, som var arbeidsplassen han kom til som helt fersk lærling.

– Størrelsen vi hadde i 2006 er noe helt annet enn det vi er i dag. Det har vært en enorm vekst, både i oppgaver, struktur og antall ansatte. Albjerk Bil har vært en fantastisk reise både faglig og sosialt. Jeg har fått være med på så mye utvikling, og det har formet meg både som fagperson og som leder.

Nå ser han fremover med entusiasme, ro og en god porsjon arbeidsglede. Magnus er ikke bare daglig leder. Han er en ledestjerne på hva som skjer når man får vokse i et miljø som tror på deg, gir deg ansvar og muligheter – og lar deg utvikle deg, steg for steg.

Utenfor jobb – innenfor balansen

Når praten dreier bort fra karriere og lederansvar, og over på hva han fyller tiden med når han ikke er på jobb, lyser Magnus opp. På fritiden har han nemlig funnet sin egen form for terapi og balanse i hverdagen: Løping og å tilbringe tid utendørs.

– Jeg har blitt helt bitt av løpebasillen, sier han. Jeg løper halv-maraton, og relativt nylig satte jeg personlig rekord på halvmaraton. For ham handler løpingen om mer enn trening – den gir avveksling, klarhet og et fristed der hodet får hvile og energien finner tilbake. Jeg trives med å være ute, både med løpingen, men også på hytta og i naturomgivelsene der.

Det å koble av og skru ned tempoet er viktig når hverdagen er hektisk og spennende. Med et bredt smil innrømmer han også at det er en perfekt avkobling fra småbarnslivet.

– Jeg har to små barn hjemme sammen med kona mi, og tempoet er høyt, på alle måter. Det er bånn gass, men de er så snille, og jeg koser meg skikkelig med å være sammen med familien min.

Glade kollegaer og kunder

Både kunder og kollegaer setter pris på at Magnus er tilbake. Han forteller at nettopp menneskene var en av hovedgrunnene til at han valgte å komme hjem.

– Jeg treffer mange kunder som sier de er glade for å se meg igjen. Det betyr utrolig mye. De ansatte har også hatt enormt mye å si for at jeg kom tilbake. Jeg har fått så mange hyggelige tilbakemeldinger, og jeg har virkelig følt meg ønsket og varmt velkommen. Den følelsen… den er gull verdt.

Magnus forteller også at det er viktig at den samme opplevelsen blir videreført til kundene.

– Vi må vise kundene det samme, at de alltid skal føle at de kan komme tilbake. At døra står åpen, og at vi er her for dem.

Han smiler når han snakker om fremtiden.

– Nå skal jeg være her i mange år. Det er dette som er hjemme.

Selv om han har hatt det fint i de andre jobbene, er det hos Sulland Drammen, tidligere Albjerk at han kjenner tilhørigheten sterkest.

– Kulturen, trivselen, menneskene – det betyr alt. Jeg har tro på dette stedet, og på folka vi har her. Det er nøkkelen, sier han med et varmt smil.